同志们：

按照2024年度民主生活会有关安排，会前，我深入重温了关于D的建设的重要思想、D的自我革命的重要思想，以及关于全面加强D的纪律建设的重要论述等内容。通过系统学习，我深刻认识到纪检监察机关作为D内监督和国家监察专责机关，需切实履行职责，将监督之“制”转化为监督之“治”，为我市的发展提供坚强纪律保障。借此机会，我讲几点体会。

一、坚定引领，精准领悟监督体系核心要义

（一）把监督体系打造成忠诚基石。健全完善监督体系具有重大意义，其核心在于确保忠诚。市委明确提出要坚决担当起坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的责任，积极探索解决D内建设难题，率先健全全面从严治D体系，完善D和国家监督体系。推动完善我市监督体系，必须将坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”贯穿始终，心怀“国之大者”，聚焦监督重点，紧紧围绕贯彻重要讲话和指示批示精神、D的二十大和二十届三中全会战略部署，推进监督常态化、长效化，确保D中央决策部署在我市落地生根、开花结果。

（二）把监督体系打造成D纪D规防线。健全完善监督体系，是D依靠自身力量坚守纪律底线、纠正错误偏差的关键制度保障。当前，D风廉政建设面临诸多新挑战，从我市情况看，部分领域纪律松弛、违规违纪现象时有发生，一些D员干部对D纪D规认识不足、执行不力。推动完善我市监督体系，必须着眼于打好全面从严治D持久战，厘清责任关系，压实D委主体责任、纪委监督责任，特别是各级“一把手”的管D治D责任，构建科学合理、务实有效的监督体系，做到纪律松弛有人督促、违规违纪有人查处、制度缺失有人填补、思想教育有人组织，全力营造风清气正的生态和发展环境。

（三）把监督体系打造成D性修养熔炉。健全完善监督体系，是坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的内在要求。我市经济社会发展迅速，各种思潮和利益诱惑对D员干部的D性修养产生较大冲击，来自不同领域的风险挑战相互交织，对D员干部的D性修养提出了更高要求。推动完善我市监督体系，必须坚持D性修养提升到哪里、监督工作就跟进到哪里，紧盯经济发展关键环节、民生服务重要领域、社会稳定重点工作，把监督融入区域治理、行业治理、基层治理之中，加强对D组织和D员干部思想、工作、作风等方面的全方位监督，找准D性弱化的深层次原因、揭示问题产生的内在根源，开出提升D性修养的良方、提出系统治理的对策，推动D性修养提升、促进事业发展。

二、坚持系统思维，积极探寻监督体系构建路径

（一）构建横向协同监督网络。构建全方位、多层次、立体化的监督体系，关键在于强化横向协同。我们要树立“一盘棋”思想，在构建横向协同监督网络上下功夫，推动形成监督主体协同配合、优势互补的良好局面。建强纪检监察专责监督体系，持续优化纪委监委机关内部运行机制，深入推进“四项监督”有机衔接、协同高效，深化运用“室组地企校”联动机制，实现监督全覆盖从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变；协助D委建好主责监督体系，围绕构建D委（D组）全面监督、纪律检查机关专责监督、D的工作部门职能监督、D的基层组织日常监督、D员民主监督“五位一体”的D内监督体系，推动D委发挥主导作用，纪委监委强化协助功能，D的工作部门增强监督实效，并以此为主导贯通协调其他各类监督，推动D内监督和D外监督有机结合、相互促进，实现自律和他律良性互动、相得益彰。

（二）打造纵向贯通监督链条。健全完善监督体系，需要强化纵向贯通。一方面督促各级D委切实履行主体责任、严格管理所属D组织和D员干部，推动各地各部门建立健全横纵结合的监督体系，特别是D的工作部门要充分发挥职能监督作用，落实好上级D委对下级D委的监督责任，完善市县乡三级一贯到底的主责监督体系；另一方面加强上级纪委监委对下级纪委监委的领导，推进纪检监察工作双重领导体制具体化、程序化、制度化，加强对派驻（派出）机构、国有企事业单位纪检监察机构的领导指导，切实增强专责监督的权威性和穿透力。着力打通基层监督“最后一公里”，发挥好县级D委对各类监督主体的领导和统筹作用，整合县乡村三级监督力量，配齐配强县级纪委监委人员队伍，汇聚监督资源，形成监督合力。

（三）筑牢关键环节监督支点。抓住“一把手”这个关键环节，是健全完善监督体系的重要支点。推动各级“一把手”以身作则、率先垂范，既主动接受监督，又积极抓好监督，形成上级“一把手”监督带动下级“一把手”、各级“一把手”带头健全完善监督体系的良好氛围，达到以点带面、纲举目张的效果。同时，要用好D内监督和群众监督等“两个平台”，找准衔接各监督主体的结合点，发挥好贯通各类监督的作用，推动同题共答、同向发力、同频共振。目前，已在全市选取部分部门单位和县区开展试点，一体推进理论研究和实践探索，一体推进体系建设和实际应用。

三、聚焦监督实效，全面彰显监督体系综合优势