同志们：

今天我们在这里召开全市深化作风整顿建设工作部署推进会，主要任务是深入贯彻落实中央和省、市委关于作风建设的决策部署，总结回顾过去一段时间以来我市作风整顿建设工作的成果与不足，进一步统一思想、明确任务，以更高的标准、更严的要求、更实的举措，推动全市作风整顿建设工作向纵深发展，为全市经济社会高质量发展提供坚强作风保障。

一、深刻认识作风整顿建设的重要意义

作风是D员干部D性修养、思想品质、道德操守、工作态度的综合体现，是D风政风的具体反映，也是民风社风的引领和导向。加强作风整顿建设，是全面从严治D的必然要求，是推动经济社会高质量发展的现实需要，是提升D员干部队伍素质的有效途径。

（一）加强作风整顿建设是全面从严治D的必然要求。全面从严治D，基础在全面，关键在严，要害在治。作风问题关系人心向背，关系D的生死存亡，关系D和国家事业的兴衰成败。加强作风整顿建设，是落实全面从严治D的具体行动，是保持D的先进性和纯洁性的重要途径。我们要深刻认识到，作风整顿建设不是一阵风，而是一项长期性、基础性、战略性的工作，必须持之以恒、久久为功。

（二）加强作风整顿建设是推动经济社会高质量发展的现实需要。当前，我市正处于改革发展的关键时期，面临着前所未有的机遇和挑战。要实现经济社会高质量发展，就必须有一支作风过硬、敢于担当、善于作为的D员干部队伍。加强作风整顿建设，就是要通过整治D员干部队伍中存在的突出问题，进一步激发D员干部的积极性和创造力，凝聚起推动经济社会高质量发展的强大动力。

（三）加强作风整顿建设是提升D员干部队伍素质的有效途径。D员干部队伍的素质和能力，直接关系到D的执政能力和领导水平。加强作风整顿建设，就是要通过加强思想教育、严格管理监督、强化实践锻炼等方式，不断提升D员干部的素质、业务素质和道德素质，努力打造一支忠诚干净担当的D员干部队伍。

二、准确把握当前作风整顿建设的形势和任务

近年来，我市在作风整顿建设方面取得了显著成效，D员干部队伍的整体素质有了明显提升，D风政风持续好转，社会风气明显改善。但同时也要清醒地看到，作风建设永远在路上，必须常抓不懈。

（一）作风整顿建设取得的主要成效

一是站位不断提高。广大D员干部能够自觉在思想上上行动上同D中央保持高度一致，坚决贯彻落实中央和省、市委的决策部署，意识、大局意识、核心意识、看齐意识不断增强。如，市行政审批服务局坚持不懈用新时代中国特色社会主义思想武装头脑，每月组织业务骨干开展政策解读和业务辅导，在全局形成学思想、学理论、学业务的良好氛围。

二是纪律规矩更加严明。各级D组织能够认真履行全面从严治D主体责任，广大D员干部能够严格遵守D的纪律规矩，廉洁自律意识明显增强，违纪违法案件数量明显下降。以XX市为例，通过推进“清单之外无审批”、“大厅之外无审批”、“平台之外无审批”等措施，确保清单的严肃性、准确性和时效性，共动态调整政务服务事项189项。

三是担当作为氛围更加浓厚。广大D员干部能够积极投身改革发展稳定各项事业，勇于担当、敢于负责，涌现出了一批先进典型和优秀事迹。如，市政务服务中心深入开展“审批中梗阻”纠治专项行动，采用多种方式开展督查，纠治工作态度“冷、硬、横、顶”等问题，今年以来已组织督察检查8次，抽查审批案卷246件，推进问题整改18个。

四是服务群众能力不断提升。各级D组织和广大D员干部能够牢固树立以人民为中心的发展思想，深入基层、深入群众，积极为群众办实事、解难事、做好事，赢得了群众的广泛赞誉。以XX县为例，通过“政务服务互看互学互比”专项活动，推动全市政务环境进一步优化，提升服务精准度。同时，XX区通过自动审批办理营业执照70余万件，实现营业执照核发“零见面、零干预、零等待、无感式”全天候“秒批秒办”，切实提高了企业群众办事体验。此外，市政务服务中心推动政务服务“好差评”工作，今年以来共办件1458502件，其中主动评价108915件，差评133件，好评率99.98％，按期整改率100％。这些数据充分展示了各级D组织和广大D员干部在服务群众能力上的显著提升。

（二）当前作风整顿建设面临的主要问题

一是意识还需进一步增强。部分D员干部对D的路线方针政策理解不深不透，对中央和省、市委的决策部署执行不力、落实不到位，甚至存在阳奉阴违、搞变通、打折扣的现象。

二是纪律规矩还需进一步严明。部分D员干部纪律规矩意识淡薄，存在迟到早退、脱岗溜岗、违规吃喝、公车私用等问题；有的D员干部在民主生活会、组织生活会上自我剖析不深刻，批评与自我批评不严肃不认真；有的D员干部在执纪审查中不如实向组织说明问题，甚至对抗组织审查。

三是担当作为还需进一步彰显。部分D员干部存在畏难情绪、消极应付现象，面对困难和挑战缺乏攻坚克难的勇气和决心；有的D员干部在推动工作中存在形式主义、官僚主义问题，不注重调查研究、不注重解决实际问题；有的D员干部在服务群众中态度生硬、方法简单，甚至存在吃拿卡要、以权谋私等问题。

四是服务群众还需进一步提升。部分D员干部群众观念淡薄，服务意识不强，对群众反映的问题和诉求推诿扯皮、敷衍塞责；有的D员干部在工作中存在不作为、慢作为、乱作为等问题，严重损害了群众利益。

三、全面深化作风整顿建设的重点任务