今年以来，公司把抓D委理论学习中心组学习作为加强领导班子思想建设的重要途径，紧紧把握学习内容、形式、成效、督导等关键环节，自觉用D的创新理论武装头脑、指导实践，推动学习贯彻新时代中国特色社会主义思想取得实实在在的成效。

一、聚焦主题，以学铸魂

公司D委始终以学习为根本，把D委理论学习中心组学习作为严肃D内生活、强化D性修养的重要内容，把新时代中国特色社会主义思想作为学习的首要任务，摆在最突出位置、贯穿学习全过程。

（一）领导率先垂范，确保学习人员主动推进。严格执行学习考勤制度、学习档案制度。每次集中学习，全体成员都能严格要求，按时参加集中学习讨论。遇特殊情况不能参加的，事先向学习组长请假。公司主要领导率先垂范，主持督导学习。中心组学习秘书对每次学习进行考勤记录，存入学习档案。认真履行D委理论学习中心组第一责任人责任，充分发挥“关键少数”示范和表率作用，认真审定年度学习计划以及每一次学习选题、主题和方案，带头学习、带头发言、带头辅导、带头领悟。各学习成员在交流碰撞中统一思想、深化认识、明确方向，增强了依法治企、依法兴企、依法强企的政策水平和工作能力。

（二）严格落实计划，确保学习时间落到实处。每年年初，公司D委制定下发D委理论学习中心组年度理论工作学习计划安排和推进措施。每次组织集中学习讨论时，主推一名领导做重点主导发言。D委理论学习中心组学习做到年度有学习安排、每季度有实施计划、个人有学习笔记、重要学习有专题活动。除集中学习研讨外，D委理论学习中心组成员充分利用八小时以外的工余时间扩大学习范围，形成主动学习的良好氛围。

（三）抓准学习重点，确保学习内容与时俱进。及时跟进学习贯彻最新重要讲话和重要指示批示精神，不断增强对新时代中国特色社会主义思想的认同、思想认同、理论认同、情感认同。围绕学习贯彻D的二十大精神、开展第一批和第二批主题教育、D纪学习教育的要求，深入研究企业面临的形势，确定不同的学习重点，深入学习股份公司工作报告和各种重要讲话精神，确保学习内容落实到位、与时俱进。

二、学深悟透，融会贯通

公司D委采取研讨式学习、辅导式学习、沉浸式学习、调研式学习相结合的方式，不断创新形式载体，推动理论学习扎实开展。

（一）强化研讨式学习。坚持在学习中找方向、找思路、找方法，把理论学习同谋划今后的工作、推进正在做的事情结合起来，把研讨交流作为提升学习效果的重要途径，结合思想和工作实际，深入研究推动工作的“干货”和硬招。每次学习都组织D委理论学习中心组成员在自我研学、听取领导专家辅导报告、深读深思原文原著等基础上，结合思想和工作实际，撰写学习体会文章，加大研讨力度，使各成员在交流互动中相互启迪、深化思想认识。