【例文】以更科学的激励机制用好人才。“勋劳宜赏，不吝千金。”有力有效激励人才，对人才发展具有指挥棒作用。“揭榜挂帅”能否奏效，科学高效的分配激励机制是关键。从张榜、选帅，到考察、监督，再到“论功行赏”，都需要完整的系统设计和完善的机制保障。用事业感召人才，让人才在发展中实现价值、成就人生。用待遇留住人才，让人才在创新中充分享有回报。用荣誉激励人才，让人才体会到贡献社会的成就感、受到尊重的光荣感。（安徽日报《“揭榜挂帅”激发创新人才活力》）

【典故】出自晋代陈寿《三国志•魏书•武帝纪》，勋劳宜赏，不吝千金；无功望施，分毫不与。

【释义】意思是，立有功勋应该奖赏，哪怕千金之重也不吝惜；没立功勋而指望施舍，应分毫不给。