1.
一是在监督具体内容上求实。
二是在监督议题安排上求精。
三是在监督工作开展上求效。
2.
一是在代表履职上求实。
二是在培训学习上求精。
三是在阵地建设上求效。
3.
一、立足“求真”,要有真分析、真行动、真报道。
二、坚持“求新”,要有新功底、新思路、新内涵。
三、致力“求精”,要有精提炼、精机制、精管理。
4.
一是求准确把握行业运行特点。
二是求深入了解单位经营情况。
三是求广泛听取各方意见建议。
5.
一是求规范。
二是求效率。
三是求创新。
6.
排查求细,进一步强化涉企风险隐患排查。
程序求简,进一步强化涉企矛盾纠纷“速调速结”。
方法求活,进一步强化涉企矛盾纠纷调处效果。
7.
一、坚持“求真”,狠抓数据质量。
二、坚持“求新”,提升服务能力。
三、坚持“求精”,做好统计参谋。
8.
一是聚焦问题补短板,在精心调研中求真经。
二是瞄准靶心找差距,在诚心检视中求真解。
三是主动担责抓改进,在实心整改中求真效。
9.
一是直面问题求破解。
二是直奔现场求真相。
三是直指发展求成效。
10.
形式上求“新”。
内容上求“实”。
效果上求“真”。
11.
求深度排查,谋长效发展。
求刚性执法,谋闭环机制。
求防火宣传,谋全面覆盖。
12.
一是规定动作求精,
二是自选动作求新
三是成果运用求恒
13.
抓好监测求突破,服务区域经济发展。
抓好服务求实效,树立统计阳光形象。
抓好重点求创新,提升整体工作能力。
14.
一是求触及灵魂之实,解学而不思之弊。
二是求整改整治之实,解反弹回潮之忧。
三是求干事创业之实,解民生民利之困。
15.
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