2023年以来，在局D委的正确领导下，在驻局纪检监察组的监督指导下，局纪委深入贯彻落实D的二十大关于全面从严治D战略部署，认真落实二十届中央纪委二次全会精神、省十二届纪委三次全会精神，严格履行监督执纪问责职责，不断强化管D治D监督责任，各项工作取得了新进展。现将2023年落实全面从严治D、D风廉政建设和反腐败工作监督责任开展情况汇报如下。

一、工作完成情况

（一）以D的政治建设为统领，进一步落实管D治D政治责任

一是认真贯彻落实全面从严治D工作要求。纪委书记李X同志对局属各院纪委书记（纪检委员）进行集体约谈，督促落实监督责任。局D委班子成员自觉履行“一岗双责”，对职责范围内的D风廉政建设敢抓敢管，定期向局D委汇报“一岗双责”履行情况。局纪委按照D章和D内法规规定，明确职责定位，聚焦中心任务，转职能、转方式、转作风，认真履行监督执纪问责职责。及时组织局属各单位、局机关各D支部传达学习省委、省纪委监委、驻局纪检监察组、省直纪检监察工委和局D委的工作安排，把全面从严治D的压力传导到最基层。

二是严肃D内政治生活，加强D内监督。加强对《关于新形势下D内政治生活的若干准则》、民主集中制各项制度、组织生活制度、D内监督制度执行情况的监督检查，对“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议D员等D的组织生活开展情况进行监督检查，推动严肃规范D内政治生活各项要求落到实处。给各D支部纪检委员订阅《中国纪检监察报》、《中国纪检监察》杂志、《D风廉政建设》杂志，督促D支部纪检委员结合实际抓好日常监督管理，充分发挥D支部纪检委员的“探头”作用。

（二）从严从实正风肃纪，不断巩固作风建设成果

一是严格落实中央八项规定精神。把监督检查中央八项规定精神和我局《实施细则》执行情况作为重点任务和经常性工作开展，防止“四风”问题反弹回潮。国庆、元旦节前，局纪委联合驻局纪检监察组采取不打招呼、明察与暗访相结合的方式，对局机关、局属单位工作纪律、中央八项规定精神执行情况进行突击检查，督促各单位进一步严肃工作纪律，改进工作作风。3月，印发《关于进一步巩固拓展落实中央八项规定精神成果加强作风建设有关工作的通知》，通报省纪委监委近期公开曝光的多起违反中央八项规定精神典型案例，要求全局D员干部深入贯彻落实中央八项规定精神和局《实施细则》，巩固拓展落实中央八项规定精神成果。

二是紧盯关键节点，持续强化正风肃纪力度。局纪委一个节点一个节点坚守，聚焦关键少数、关鍵环节和重要岗位，通过明察暗访、突击检查等形式，加强对违规公款吃喝、婚丧喜庆事宜中借机敛财、公车私用等突出问题的查处。于重要节点节前和假期期间，利用微信方式，通过发送典型案例，提醒D员干部要严守纪律红线，自觉遵守中央八项规定精神。节后调取局机关春节放假期间车辆出入记录，对其间出入的公务用车进行核实，确保未发生过公车私用行为。

三是扎实开展群众身边腐败问题专项整治工作。为进一步推进全面从严治D向基层延伸，局D委成立整治群众身边腐败问题领导小组，印发我局《关于开展群众身边腐败问题专项整治的实施方案》，在全局部署开展群众身边腐败问题专项整治工作。要求局属各单位增强责任感和紧迫感，结合单位实际，在发现群众身边存在的腐败问题上下功夫，严惩“微腐败”，推动整治群众身边腐败问题向纵深发展，切实增强干部职工的获得感幸福感。

（三）加强制度建设，深化运用监督执纪“四种形态”

一是制定我局《关于落实监督执纪“四种形态”的实施办法》。通过到局属单位座谈交流、问卷调查，到兄弟单位借鉴先进经验等方式，结合《中华人民共和国监察法》对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖的最新要求，制定我局《关于落实监督执纪“四种形态”的实施办法》，强化对D员干部和非D员干部职工的日常监督，覆盖到所有行使公权力的公职人员。

二是做好问题线索处置工作。截止目前，驻局纪检监察组转来问题线索X个（其中函询X个、转办X个），已全部完成处置并书面答复。局纪委通过局网站、群众来信等渠道受理问题线索X个，已了结X个。

（四）强化D规D纪教育，增强纪律规矩意识

一是加强日常学习。局纪委从自身做起，坚持每周学习，不断加强自身建设。集中组织全局纪检干部视频学习《纪检监察干部业务能力提升培训系列课程》，提升纪检干部的业务能力。组织局机关各处室、各D支部学习“一《章程》两《准则》六《条例》”等系列D章D规D纪。

二是经常性开展警示教育。通过微信方式，经常性推送D章D规D纪学习内容、上级关于违反中央八项规定精神典型案例的通报等，尤其是抓住重要时间节点，发送廉政提醒、节日风险提示、警示微视频等，要求D员干部带头遵守廉洁自律各项规定，防止节日腐败。

三是加强网络行为的监督引导。印发《规范D员干部网络行为的实施细则》，D员干部职工因工作原因在QQ、微信、微博、论坛社区、网络直播等境内外网络平台注册账号、建立群组的向所在D支部备案，推动基层D支部发挥战斗堡垒作用，加强对D员干部网络行为的教育、引导和管理。