1.坚持从稳全盘的事发力，打硬仗、破困局；坚持从最紧要的事上用劲，保安全、护稳定；坚持从惠民生的事干起，增福祉、聚人心；坚持从树形象的事破题，转作风、提效能。

2.把“对D忠诚”作为第一品格，把“实干担当”作为奋斗姿态，把“增强本领”作为终身课题，把“廉洁自律”作为基本底线。

3.在“选、育、管、用”上下功夫，多渠道发现识别干部，德才并举培养干部，不拘一格使用干部，用心用情爱护干部。

4.养成对标一流思想，树立开放包容心态，以思想解放带动突破创新。干一件成一件，提振干事创业精气神，让争先恐后成为好风尚，让好学力行成为好导向，以干在实处推动走在前列。

5.以一流的工作理念用心谋事、以一流的工作标准用情做事、以一流的工作状态用力干事、以一流的工作效率推动落实。

6.树立奋勇争先、开拓创新、抢抓机遇、敢于担当、居安思危的意识，破除不敢胜利的畏难情绪、墨守成规的守旧观念、不思进取的懈怠思想、怕担责任的逃避心态、麻痹大意的侥幸心理。

7.以作风整顿凝聚“向心力”、促进“生产力”、提升“竞争力”、强化“执行力”，为开新局、谱新篇提供坚强作风保障。

8.项目化管理、清单化推进、台账化落实，确保思想上“零偏差”、推进上“零温差”、行动上“零时差”。

9.正视发展差距，把大抓产业发展作为最紧迫的任务，把增进民生福祉作为最本质的要求，把提升干部队伍素质作为最关键的因素。

10.增强“时时放心不下”的责任意识，坚定“想就想明白、做就做到极致、干就干出彩”的价值追求，强化“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识。

11.目标定位要更加高远、发展理念要更加开放、工作作风要更加务实、能力本领要更加过硬、纪律作风要更加严明。

12.搞基础研究“急不得”，要坐“冷板凳”；搞技术转化“断不得”，要做“长链条”。

13.坚守标准是根本要求，实现角色转换是当务之急，强化政策把握是重要方法，研究工作规律是基本路径，体现专业水准是核心能力。

14.将标准转化为行动自觉，将政策要求转化为工作实效，将专业能力转化为创新突破。

15.更加注重思想引领、在对标对表中把牢方向，更加注重上下联通、在对接衔接中当好桥梁纽带，更加注重真抓实干、在履职担当中服务中心大局，更加注重纪律作风、在守牢底线中维护良好形象。

16.深植“俯首甘为孺子牛”的情怀，秉持“咬定青山不放松”的韧劲，永葆“警钟长鸣守初心”的清醒。

17.在实践锻炼中的“学习者”，在双向赋能中的“传播者”，在服务大局中的“实践者”。

18.在引资引智、项目建设上牵线搭桥，在产业发展、乡村建设上出谋划策，在基层治理、群众增收上积极作为。

19.厘清权责、理顺机制、强化实践，推动精准赋能、减负增效，以鲜明的用人导向、科学的容错机制、精准的赋能培训和温暖的关爱措施，形成崇尚实干、带动担当、加油鼓劲的正向生态。

20.聚焦“做优”、提升实体经济发展质量，聚焦“做强”、夯实实体经济发展根基，聚焦“做大”、拓展实体经济发展空间。

21.树牢“链式”思维，推动传统产业焕新固链、新兴产业集群强链、未来产业布局育链。向海深耕“蓝色经济”，向绿勇当“碳路先锋”，向智抢位“前沿赛道”。

22.在相互启发中深化认识，在集思广益中完善思路，在比学赶超中激发干劲，持续增强研究新情况的主动、解决新问题的自觉。

23.习惯于用老经验应对新问题，用旧办法求解新矛盾，本质上是陷入了路径依赖的泥潭。思路一变天地宽，观念一转活水来。

24.摒弃对过往经验的盲目迷信，主动跳出固有认知框架，从D的创新理论中汲取智慧，在深入基层一线中倾听呼声，让思维活起来、思路宽起来，在破除惯性思维中精准把握问题本质，找到解决问题的新思路、新办法。

25.主动对标先进，在横向对比中找准差距，在学习借鉴中补齐短板，以宽广视野把握发展大势，真正做到既为一域增光，又为全局添彩。

26.摒弃等靠要思想和推一下动一下的惰性思维，弘扬求真务实、真抓实干的作风，以时不我待、只争朝夕的紧迫感和事事落实、件件见效的责任感，把想法转化为行动，把部署落到实处。

27.树立“大抓基层”导向、锚定“大抓基础”重点、锤炼“大抓落实”作风，切实推动D建工作落到实处、取得实效。

28.坚持以D建为统领，强基固本取得新成效、护航大局彰显新担当、凝心聚力呈现新气象、队伍建设实现新提升、基层治理得到新加强，交出了D建工作的“高分报表”。

29.立说立行、雷厉风行，办好群众“身边事”；义不逃责、担当尽责，答好转型“必答题”；同向发力、形成合力，攻坚发展“大要事”。

30.带头把责任扛在肩上、把领办意见抓在手上，沉下心来、扑下身子，集中时间精力，找准科学方法，深入研究、吃透情况，以严肃认真的态度，用行动说话、用结果交账。

31.尽力而为，关键在“尽”，展现的是共产D人的责任与担当；量力而行，关键在“量”，体现的是唯物主义者的理性与清醒。

32.把干事的热情、改革的勇气、发展的干劲，与科学的态度、求实的精神、稳妥的节奏结合起来，以“明知山有虎，偏向虎山行”的勇气和“看菜吃饭，量体裁衣”的智慧，在拼搏实干中成就一番事业。

33.“宽肩膀”体现态度与格局，解决的是“愿不愿、敢不敢”的问题；“真本领”体现能力与底气，破解的是“能不能、善不善”的难题。

34.“宽肩膀”若无“真本领”支撑，便是无源之水，遇事则溃；“真本领”若无“宽肩膀”引领，便如无舵之舟，四处漂泊。

35.把简单的事做规范，把重复的事做细致，把急难的事做稳妥。

36.紧扣重点改革主线，以破局之志闯新路、以实干之举谋发展，持续破除体制机制束缚、唤醒沉睡资源要素、厚植民生服务根基，用改革的深度拓展发展的广度。

37.以系统思维拿出真招实策引才聚才，以暖心护航优化服务保障育才留才，以生态赋能健全体制机制用才励才。

38.项目考评要“从严从实”，完善考核办法，强化激励有效投资导向，切实以“实干”破题、用“实绩”作答。

39.在深学细悟笃行中夯实思想之基，在传承红色基因中锤炼坚强D性，在服务基层群众中增长干事本领。

40.为民解难、为D分忧的本色，恪守法治、依法办事的价值追求，实干苦干、勇于担当的务实作风，热爱事业、无私奉献的公仆情怀。

41.推动发展的“主人翁”、传经送宝的“智囊团”、上下联动的“直通车”、落实工作的“铁榔头”、宣传推介的“代言人”。

42.解放思想、开拓创新的“带头人”，接力传承、接续奋斗的“实干家”，情同手足、亲如兄弟的“一家人”。

43.一以贯之树牢生态理念、一丝不苟加强生态保护、一门心思发展生态经济、一心一意推进生态惠民。

44.正处于爬坡过坎、进位赶超、大有可为的关键时期，也是锻炼成长、大显身手、大展宏图的黄金时期。

45.脚踏实地的作风、开拓创新的思路、学无止境的追求、廉洁自律的形象和健康积极的心态。

46.专业严谨的过硬素质、心系群众的深厚情怀、迎难而上的拼搏精神、无怨无悔的奉献精神。

47.珍惜把握好“走出去”的难得机会，转化运用好“带回来”的丰硕成果，谋划落实好“有效挂”的工作机制。

48.抓实问题整改，种好“责任田”，练好“基本功”，用好“指挥棒”，以“知耻而后勇、知不足而奋进”的拼搏状态，真正把问题整改到位、整改彻底。

49.以雷厉风行的干劲、敢为人先的拼劲、久久为功的韧劲，凝心聚力促发展、不折不扣抓落实。

50.把工作的标杆立起来，把奋进的状态立起来，把过硬的本领立起来，把实干的导向立起来。