1.扛起时代使命的自觉更加坚定，护航发展大局的组织动能更加强劲，推进共富先行的路径打法更加有效，大抓基层基础的工作导向更加鲜明，激励担当作为的实干氛围更加浓厚。

2.在坚定理想信念中永葆本色，在建强基层组织中夯实执政根基，在锻造一流队伍中增强发展动力，在淬炼过硬作风中保持先锋形象，在持续正风肃纪中涵养生态。

3.以绝对可靠、绝对忠诚体现“讲”，以公心公信、公平公正体现“重公道”，以精心谋事、精细做事体现“业务精”，以谦和低调、务实担当体现“作风好”。

4.聚力改革创新，增强服务大局、实干争先的凝聚力；聚力选贤任能，增强服务大局、实干争先的战斗力；聚力激励约束，增强服务大局、实干争先的执行力。

5.牢牢把握“凝心铸魂”这个首要任务，牢牢把握“堪当重任”这个时代要求，牢牢把握“大抓基层”这个鲜明导向，牢牢把握“第一资源”这个战略支撑。

6.抓基层强D建是牢记嘱托、感恩奋进的必然要求，抓基层强D建是放大优势、走在前列的自觉行动，抓基层强D建是破解难题、提升能力的重要抓手。

7.作为履行管D治D责任、推动高质量发展的重要抓手，作为践行宗旨意识、砥砺能力作风的全面检验，作为评判工作成效、展现担当作为的衡量标尺。

8.农村D建要聚力“兴”，城市D建要深耕“治”，新兴领域D建要促进“融”，机关D建要提升“效”，国企D建要赋能“产”，事业单位D建要优化“服”。

9.“书记抓、抓书记”的责任落实机制，“统筹抓、抓统筹”的工作推进机制，“示范抓、抓示范”的争先赛马机制，“具体抓、抓具体”的闭环管控机制。

10.深化理论武装，着力提升执行力；建强战斗堡垒，提升基层组织力；锻造过硬队伍，提升工作落实力；推进作风建设，提升纪律约束力。

11.把稳建设“方向盘”，树好选人用人“风向标”，提升基层组织“战斗力”，筑牢管D治D“压舱石”，绘就砥砺奋进“同心圆”。

12.聚焦统领抓思想、筑根基，聚焦选贤任能抓班子、强队伍，聚焦强基固本抓基层、提质效，聚焦育才聚才抓特色、激活力。

13.深化理论武装，聚力凝心铸魂；深化队伍建设，聚力选贤任能；深化强基固本，聚力赋能发展；深化产才整合，聚力引才汇智。

14.全链条压紧压实管D治D责任，全周期激励D员干部担当作为，全方位推进作风建设常态长效，全过程强化标本兼治系统施治。

15.旗帜鲜明把牢方向，团结奋进凝聚强大合力，选贤任能加强干部队伍，强基固本筑牢基层组织，从严从实巩固生态。

16.建设聚焦走深走实，干部队伍聚焦谋实抓实，D建引领聚焦求真求实，D员管理聚焦严谨严实，人才引育聚焦做细做实。

17.在推动责任落实上一抓到底、务求实效，在激发组织活力上锐意创新、提质增效，在锻造过硬队伍上严管厚爱、提升本领。

18.以过硬品格推进“建部”，以过硬担当推进“公正立部”，以过硬本领推进“能力强部”，以过硬作风推进“从严治部”。

19.“组织领新”固本强基，“发展融新”赋能产业，“服务聚新”温暖人心，“队伍强新”激发活力，“治理联新”促进和谐。

20.抓基层，就是要推动基层组织全面建强；强基础，就是要推动基础工作全面夯实；固基本，就是要推动基本能力全面过硬。