同志们：

今天，我们在此召开公司2026年度D风廉政建设和反腐败工作会议，主要任务是深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，全面落实D的二十大和二十届四中全会精神，总结回顾2025年的工作，分析研判当前形势，安排部署2026年的重点任务。这次会议既是一次回顾总结会，更是一次动员部署会，旨在动员公司上下全体D员干部，以更高的标准、更严的要求、更实的作风，纵深推进全面从严治D，为公司实现跨越式高质量发展提供坚不可摧的保障和纪律保障。下面，我讲三点意见。

一、回顾过去，肯定成绩，深刻认识全面从严治D取得的新成效

2025年是公司发展史上极不平凡的一年。面对复杂多变的外部环境和艰巨繁重的发展任务，公司D委、纪委坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，将D风廉政建设和反腐败工作融入公司治理和改革发展的全过程，取得了显著成效。

过去一年，思想引领的旗帜更加高扬。公司始终把建设摆在首位，通过理论学习中心组、专题D课等形式，持续深化对D的创新理论的理解和把握，教育引导广大D员干部不断提高判断力、领悟力、执行力，确保公司发展的正确方向。

过去一年，管D治D的责任链条更加严密。公司D委坚决扛起主体责任，纪委认真履行监督责任，层层签订D风廉政建设责任书，将责任压力传导至每一个基层单元、每一名D员干部。各级领导干部认真履行“一岗双责”，形成了D委统一领导、D政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责的工作格局。

过去一年，监督的护航作用更加凸显。我们紧紧围绕公司的“12355”高质量发展战略目标，聚焦关键领域和重点环节，强化监督检查。在重大项目决策、重要人事任免、重大项目安排和大额资金使用等“三重一大”事项上，监督执纪的探头作用得到充分发挥，有效防范了决策风险和廉洁风险，保障了公司战略的稳步推进。

过去一年，正风肃纪的力度持续加大。我们持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神，对“四风”问题露头就打，严肃查处了一批违规违纪问题。特别是在节日等重要节点，通过廉政提醒、明察暗访等方式，坚决防止“节日腐败”，营造了风清气正的良好氛围。

过去一年，一体推进“三不腐”的综合效能更加彰显。我们在保持惩治腐败高压态势的同时，更加注重源头治理和制度建设。通过深入剖析典型案例，开展警示教育，用身边事教育身边人，强化了D员干部的纪法意识和敬畏之心。同时，针对监督执纪中发现的制度漏洞和管理短板，推动相关部门建章立制，把权力关进制度的笼子里，实现了查处一案、警示一片、治理一域的综合效果。

这些成绩的取得，是上级D组织正确领导的结果，是公司各级D组织和纪检监督部门担当作为的结果，更是全体干部职工共同努力的结果。在此，我代表公司D委，向奋战在公司各条战线上的同志们，特别是辛勤工作在纪检监督战线的同志们，表示衷心的感谢！

在肯定成绩的同时，我们必须清醒地认识到，D风廉政建设和反腐败斗争的形势依然严峻复杂。从外部看，腐败存量尚未彻底清除，增量仍在发生。从内部看，公司正处于转型升级、跨越发展的关键时期，新产业、新项目、新业态不断涌现，廉政风险点也在随之增多。少数干部职工纪律规矩意识不强，“微腐败”和不正之风在个别领域依然存在。对此，我们决不能有丝毫的松懈和麻痹，必须保持永远在路上的清醒和坚定，把全面从严治D这场伟大的自我革命进行到底。

二、立足当下，正视挑战，准确把握新发展阶段的形势与要求

“十五五”时期是公司实现跨越式发展的关键攻坚期。公司D委立足新的发展阶段，确立了“13510”战略发展目标，这是我们未来五年乃至更长时期发展的总纲领、路线图。新的战略目标对我们的工作提出了新的更高要求，也对D风廉政建设和反腐败工作带来了新的挑战。保障“13510”战略顺利落地，必须以强有力的纪律保障作为前提。要深刻认识到，公司三大产业板块面临着各自独特的廉政风俭。