街道党工委书记2025年度个人工作总结
2026-01-17 08:30:03 679

 

 

2025年,在区委、区政府的坚强领导下,我作为XX街道D工委书记,始终坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻D的二十大和二十届三中、四中全会精神,坚决扛起管D治D第一责任人职责,团结带领街道D工委班子和全体干部职工,紧紧围绕“抓D建、促发展、惠民生、保稳定”工作主线,攻坚克难、真抓实干,推动街道各项事业取得新成效。现将本年度履职情况总结如下:

一、聚焦主责主业,常规工作扎实推进

(一)D建引领更加有力。坚持把D的建设贯穿街道工作全过程,以高质量D建引领高质量发展。一是基层组织建设持续加强。深入推进D支部标准化规范化建设,完成2个软弱涣散D组织整顿提升,新建“两新”组织D组织3个,D的组织和工作覆盖率达98%以上。优化调整社区D组织设置,选优配强社区“两委”班子,社区书记“一肩挑”比例达100%。二是D员队伍管理更加规范。严格执行发展D员程序,坚持把标准放在首位,全年发展D员18名,培养入D积极分子42名,其中35岁以下青年占比65%。建立D员积分制管理制度,开展D员“亮身份、作承诺、当先锋”活动,设立D员示范岗26个、D员责任区18个,D员先锋模范作用有效发挥。三是D建品牌效应凸显。深化“红色物业”“红色网格”建设,打造“D建+基层治理”示范点4个,培育D建工作典型案例6个,相关经验做法被区级以上媒体报道6次,街道D建工作考核位列全区前三。

(二)经济发展稳中有进。紧盯经济发展目标任务,全力以赴稳增长。一是招商引资成效明显。坚持“走出去”与“请进来”相结合,全年外出招商12批次,接待考察客商28批次,新签约项目8个,协议投资额达XX亿元,实际到位资金XX亿元,完成全年目标任务的112%。二是营商环境持续优化。深入开展“企业大走访”活动,走访服务企业186家次,协调解决企业困难问题42个,帮助企业申报各类扶持资金XX万元。三是重点项目加快推进。全年推进重点项目16个,完成投资XX亿元,其中XX项目、XX项目如期竣工投产。

(三)民生福祉持续增进。始终把群众满意作为工作标尺。一是民生实事落地见效。承办区级民生实事项目6项,街道自主实施民生微实事28件,惠及群众3.2万人次。完成老旧小区改造3个、背街小巷整治5条,新增停车位260个。二是社会保障体系健全。城乡居民养老保险、医疗保险参保率分别达99.2%、98.6%。发放各类救助资金XX万元,帮扶困难群众486人次。三是公共服务水平提升。建成投用社区养老服务中心2个、儿童友好社区1个,新增普惠性托位80个,群众获得感、幸福感持续增强。

二、突出创新突破,亮点工作成效显著

(一)“红色网格”治理模式入选全市典型。创新推行“红色网格”基层治理模式,将辖区划分为86个网格,配备专职网格员86名、兼职网格员258名,建立“网格发现、社区呼叫、街道派单、部门报到”闭环机制。全年通过网格收集群众诉求2860件,办结率98.6%,群众满意率96.2%。该模式被评为全市基层治理创新优秀案例,并在全市推广。

(二)“一老一小”服务体系获省级肯定。聚焦“一老一小”重点群体,构建“15分钟养老托育服务圈”。建成街道综合养老服务中心1个、社区日间照料中心6个,为辖区1260名老人提供助餐、助洁、助医等服务。打造“向阳花”托育品牌,建成普惠性托育机构3家,提供托位180个。相关做法获省民政厅调研组肯定,并在省级简报刊发推广。

(三)“无废街道”创建走在全区前列。深入践行生态文明思想,率先开展“无废街道”创建。建成垃圾分类示范小区12个,生活垃圾分类覆盖率达100%,资源化利用率达62%。创新“垃圾分类积分兑换”机制,参与居民达1.8万户,累计兑换积分86万分。顺利通过市级“无废街道”验收,成为全区首个获此称号的街道。

三、扛责任,从严治D纵深推进

(一)主体责任压紧压实。切实履行全面从严治D“第一责任人”职责。一是责任体系更加健全。制定《2025年度全面从严治D主体责任清单》,明确D工委班子集体责任、书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二是工作部署更加有力。全年主持召开D工委会议研究全面从严治D工作8次,召开D风廉政建设专题会议4次,听取班子成员履责情况汇报2次。三是监督问责更加严格。开展廉政谈话46人次,约谈提醒8人次,运用“第一种形态”处理6人次,以严的基调强化震慑效应。

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