根据组织安排，现将本人2025年度履职及廉洁自律情况报告如下。

2025年是全面贯彻落实D的二十大精神的关键之年，是实施“十四五”规划的攻坚之年。一年来，在局D委的坚强领导和班子成员的团结协作下，本人以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻生态文明思想，紧紧围绕“深入打好污染防治攻坚战”这一主线团结带领分管处室和单位，聚焦主责、勇于担当、勤勉履职、清正廉洁，全力推动各项工作任务落地见效，为加快建设生态文明示范城市贡献了力量。

一、深化理论武装，筑牢忠诚根基

始终将建设摆在首位，坚持用D的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，不断提升判断力、领悟力、执行力。

一是坚定信仰，把牢正确方向。深入学习领会D的二十大及二十届二中、三中全会精神，系统学习关于生态文明建设的重要论述和对XX工作的系列重要指示批示精神。坚持把学习成果转化为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的自觉和行动自觉。在各项工作中，坚决贯彻落实D中央、国务院关于生态环境保护的重大决策部署，确保中央和省、市委的各项要求在分管领域不折不扣地执行到位，始终在思想上上行动上同以同志为核心的D中央保持高度一致。

二是强化理论运用，提升履职能力。坚持学思用贯通、知信行统一，将理论学习与分管的环境质量改善、减污降碳、固废治理等中心工作紧密结合。特别是围绕《中共中央国务院关于深入打好污染防治攻坚战的意见》明确的各项目标任务深入研究政策，准确把握新形势、新任务、新要求。通过学习，进一步明确了以协同推进降碳、减污、扩绿、增长为核心路径，以更高标准打好蓝天、碧水、净土保卫战的工作方向切实提升了运用科学理论分析和解决复杂环境问题的能力。

三是严守规矩，锤炼过硬D性。严格遵守D的纪律和规矩，认真执行民主集中制，主动参加所在D支部的“三会一课”和双重组织生活会。在年度民主生活会上，对照理论学习、素质、能力本领等方面深入查摆问题，坦诚开展批评与自我批评。同时，面向分管部门D员干部讲授专题D课，宣讲D的二十大精神和生态文明建设新部署，引导干部职工深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉做到对D忠诚老实、言行一致。

二、聚焦主责主业，深入打好污染防治攻坚战

紧扣市委、市政府下达的年度目标任务，坚持问题导向和目标导向，以“钉钉子”精神狠抓落实，推动分管领域生态环境保护工作取得新成效。

(一)锚定质量核心，环境空气质量稳中向好

将保障优良的空气质量作为最重要的民生福祉，持续深入打好蓝天保卫战。在2024年全市环境空气质量优良天数比率高达99.5%、在全国168个重点城市中排名跃升至第4位的良好基础上2025年继续保持高压态势，聚焦PM2.5协同控制和臭氧污染治理确保空气质量持续领跑。根据工作部署，本年度的目标是确保空气质量优良天数比率稳定在98.9%以上。截至目前，全市空气质量保持优良，其中1月和5月优良率均达到100%1至6月在全国168个重点城市中排名第7位全年目标有望顺利实现。具体工作体现在以下几个方面：一是深化源头治理，牵头组织实施《XX市细颗粒物治理攻坚方案》，强化工业企业废气排放监管，推进重点行业超低排放改造和挥发性有机物综合整治。二是强化精细管控，统筹推进施工扬尘、道路扬尘和裸地扬尘的系统治理，利用高科技监测手段，实现对重点区域的精准溯源和动态监管。三是加强联防联控，建立健全区域大气污染防治协作机制，有效应对外来污染输入和不利气象条件，确保重污染天气“零发生”。

(二)坚持系统治理，协同推进减污降碳增效

深刻认识到减污与降碳的内在统一性，将碳达峰碳中和工作摆在突出位置，以能源、工业、交通等重点领域为突破口，推动绿色低碳转型。一是明确目标路径。根据《XX贵安减污降碳协同增效实施方案》要求，全力推动落实到2025年单位地区生产总值二氧化碳排放比2020年降低18%的约束性指标。在“十三五”期间全市碳排放强度累计降低38.02%的坚实基础上继续深挖减排潜力。二是推动试点示范。指导开展新一轮低碳试点示范项目建设，探索近零碳排放园区、社区等创建模式。推动绿色金融发展，引导金融机构加大对节能环保、清洁能源等领域的支持力度。三是强化基础能力。组织完成年度碳排放权交易履约工作，指导重点排放单位建立健全碳排放核算与报告体系。同时，加强对公众的低碳宣传教育，倡导简约适度、绿色低碳的生活方式，营造全民参与减污降碳的良好氛围。