为深入贯彻新时代D的建设总要求和新时代D的组织路线，全面落实《中国共产DD员教育管理工作条例》精神，切实破解我县D员队伍中存在的理论武装系统性不足、实践能力转化不强、先锋模范作用发挥不充分等问题，着力锻造过硬、本领高强的先锋队伍，经县委研究，特制定本实施方案，力求通过构建分层分类、精准有效的D员教育培训体系，推动D的创新理论入脑入心、D性锤炼走深走实、能力提升见行见效，为奋力谱写中国式现代化XX县新篇章提供坚强组织保证。

一、主要措施

（一）健全完善制度

1.健全D员经常性教育制度。严格落实D组织生活和“三会一课”制度，坚持民主评议D员制度，完善D员思想汇报、谈话谈心等制度，定期开展D员D性分析评议活动，对D员进行经常性教育。

2.推行D员领导干部讲D课制度。切实发挥D员领导干部的示范带动作用，开展“D组织书记讲D课”活动，组织县处级以上D员领导干部和基层D委负责同志定期为D员、入D积极分子讲D课，围绕D员普遍关注的热点、难点、疑点问题，深入浅出地作出解答，使D员思想上受到启发、理论上得到武装。县委组织部要定期开展优秀D课教案评选活动。

3.完善D员教育培训管理考评制度。积极推行D员参加教育培训登记、报告制，承担D员教育培训任务的单位要建立学员管理制度和学籍档案制度，并及时向D员所在的D组织反馈其参加培训的情况。采取述学、评学、考学等办法，对D员参加教育培训的情况进行跟踪考核，对无正当理由不参加教育培训的，给予严肃批评；经教育不改的，按照D章和D内有关规定给予组织处理。要把D员参加培训情况作为作为D员民主评议、年度考核和评先评优的重要依据，作为各级领导班子年度综合考核和单位D建工作、精神文明建设考评的重要内容，促使各级D组织和D员领导干部切实抓好D员教育培训工作。

（二）开发整合资源

1.大力加强D员教育培训阵地建设。加强和改进县委D校、县农村D员干部实践培训基地建设，充分发挥其在D员教育培训中的主阵地作用。继续抓好村（居）级组织活动场所、职业技术学校、D员服务中心（站、点）和农村D员干部现代远程教育终端站点建设，完善功能，强化服务，使之成为农村、街道社区D员教育培训的重要阵地。XX年底前全面完成村级组织活动场所建设任务，实现全覆盖的目标。在全县社区、建制村和D员相对聚居区普遍建立D员服务站（点），实现D组织服务D员、D员服务群众的全覆盖

2.优化整合D员教育培训师资队伍。按照数量充足、结构合理、素质优良、专兼结合的要求，探索完善师资遴选、选派、储备和动态管理机制。在完善干部教育培训师资库的基础上，建立开放式D员教育培训师资库，选聘由D校干校、中专院校教师、专家学者、领导干部、先进模范人物、科技人员、技术骨干、乡土人才、优秀乡村振兴专干、致富能手等担任专兼职教师。鼓励建立D员教育培训志愿者讲师队伍，广泛动员教师、专家、离退休人员及有关志愿者参与D员教育培训工作，不断优化整合D员教育培训师资队伍。

3.切实加强D员教育培训教材建设。要在使用中央组织部牵头编写的D的基本知识简明读本、D史简明读本以及上级D组织编写的D的教材的基础上，择优选用其他各类优秀教材，并根据我县跨越发展的部署要求，按照“符合实际、突出特色、少而精”的原则，组织编写D员教育培训辅导教材。基层D组织可根据D员多样化、个性化的学习需要，为D员推荐学习书目，提供学习材料。倡导创建农村、社区“D员书屋”，充分发挥图书、报刊在D员教育培训中的作用。