各D支部：

为深入贯彻新时代中国特色社会主义思想，进一步强化机关D员的身份意识、宗旨意识和责任意识，激发D员的工作热情和创造力，增强机关D组织的凝聚力和战斗力，结合机关实际情况，机关D委决定在“七一”期间开展D员“生日”活动，特制定本实施方案。

一、目标要求

重温入D誓词、入D志愿书以及为D员过“生日”等仪式，是加强机关D内生活、提升D员D性修养的重要举措。通过组织机关D员过“生日”，促使D员深刻反思“当初入D为什么、如今在D做什么、今后为D留什么”，激励D员不忘初心、牢记使命，以更加饱满的热情和更加昂扬的斗志投入到机关工作中。进一步强化D员的身份意识，时刻牢记自己的D员身份，在工作和生活中发挥先锋模范作用；强化宗旨意识，全心全意为人民服务，切实为群众办实事、解难题；强化责任意识，勇于担当作为，积极推动机关各项工作的顺利开展。为实现机关工作的高质量发展提供坚实的思想、和组织保障。

二、方法步骤

D员被机关D支部D员大会通过接收为预备D员之日，即为该D员的“生日”。各D支部应紧密结合机关工作实际，以过“生日”为主题，创新开展“生日＋业务研讨”“生日＋志愿服务”“生日＋廉政教育”等形式多样的主题D日活动，充分调动机关D员参与D内生活的积极性和主动性。

（一）精准建立D员“生日”台账

以机关各D支部为单位，对本支部D员的入D日期进行详细梳理，按照入D时间顺序精确排出“生日”序列，确保机关每一位D员都能过“生日”，实现全覆盖。同时，建立动态管理机制，及时更新D员信息，保证台账的准确性和时效性。

（二）深情重温入D志愿书

D员过“生日”是一项庄重而严肃的活动。在准备过“生日”前，D员要认真重温自己的入D志愿书，逐字逐句地研读，深刻回忆入D时的初心和决心。对照入D志愿书中的承诺和D员标准，全面查找自身在思想、工作、生活等方面存在的差距和不足，明确努力方向，为参加“生日”仪式筑牢思想根基。

（三）深入开展谈心谈话

在组织D员过“生日”前，机关D支部书记或委员要与D员进行深入的谈心谈话。谈话可以采取个别交流或集中座谈的形式，具体内容包括：D员向D组织全面汇报过去一年来在思想、学习、工作和生活等方面的情况，分享自己的成长与收获，也坦诚地表达遇到的困难和问题。谈话人代表D支部对D员过去一年的表现进行客观评价，充分肯定成绩，明确指出存在的不足，并结合机关工作实际，为D员提出针对性的改进建议。同时，认真听取D员对机关D组织工作的意见和建议，深入了解D员的思想动态和实际需求，做好D员的思想工作，切实帮助D员解决实际困难。

（四）温馨赠送“生日”礼物

机关D支部要精心为过“生日”的D员准备“生日”贺卡和礼物。D支部书记要亲自撰写饱含深情的生日贺词或寄语，贺词要结合D员的工作特点和个人实际，对D员在今后的学习、工作和生活等方面提出具体的要求和殷切的期望，激励D员坚守初心、勇担使命。“生日”贺卡和礼物由机关D委统一设计和采购发放，确保礼物既具有纪念意义，又体现D组织的关怀。