八项规定实施以来，带来了全面深刻、影响深远、鼓舞人心的巨大变化，D风政风社风焕然一新，会前通过个人自学，围绕《D的十八大以来深入贯彻作风建设精神的成效和经验》、《八项规定改变中国》以及《违反作风建设精神典型案例》，以案为鉴、以案促改，积极主动深入思考，结合所学所悟，对照本职工作，主要体会如下：

一、以小见大，结合实际工作谈感悟认识

（一）从“小节”上强化监督管理，以优良作风凝心聚力

通过对八项规定精神的深入学习，更加深刻意识到要注重工作中的“小节”。小节虽小，却能反映作风之大，一张纸的双面使用，一辆车的出行加油，看似微不足道的“小节”实则彰显出D员干部的作风问题。办公室作为中心车辆、办公用品等管理部门，更要从制度规范、行为引导等多方面入手，推动厉行节约，避免铺张浪费。从制度上严格执行中心车辆管理制度，对加油明细实施全程管控，杜绝公车私用、私车公养；从行为上引导推行无纸化会议，电子文档传阅，减少纸质文件，形成“以上率下”的节约氛围；从技术上继续落实安装定位系统，对中心用车运行状态实行全面监督。既能有效降低行政成本，又能推动干部职工养成勤俭务实的工作作风，实现作风建设和资源效益的双提升。

（二）从“小节”上坚守廉洁底线，增强思想自觉和行动自觉

作为一名D员，深刻认识到了加强新时代廉洁文化建设的重要性，要处理好公私、义利、是非的关系，通过对八项规定精神的学习强化思想道德防线，从思想上正本清源，筑牢作风建设的思想根基。在面对诱惑时，不心存侥幸，杜绝利益输送，在开展招标采购工作中，坚决从中心长远发展角度出发，统筹实施，将更多的资金被用于支持新区高质量发展和保障民生建设，从市政建设、环卫扫保、供热燃气等工作中切实做到利民惠民，以八项规定学习教育为依托，将工作走深走实，切实将学习成效转化为惠民成果。

（三）从“小节”上有效处理反馈，用心用情服务群众

作风建设的实效反映到了信访工单的办理上，在处理供热、燃气问题上，坚持即接即办，一张派单管到底，建立群众诉求“接、派、办、评”全流程闭环管理的工作机制。坚持民有所呼、我有所应，及时处理解决群众急难愁盼问题。作风建设的实效体现到了为群众办实事上，对群众诉求第一时间反馈、高效办结，用心用情全方位、全时段、全渠道快速响应。同时坚持主动治理、未诉先办，从根源上解决问题，聚焦供热、燃气治理重点区域、薄弱环节，以“民心工程”带动系统治理，让新区群众对作风建设新成效可感可及。

二、作风不实凸显工作推进中存在问题

（一）理论学习与实际工作结合不紧密，自我革命精神有所欠缺

贯彻落实作风建设精神，根本的是保持中国共产D彻底的自我革命精神，但在理论学习上，缺乏系统性、主动性，存在学用脱节情况，往往仅通过集体组织进行学习，平时忙于业务工作，没有充分将所学精神沿用到实际工作中，尤其在推动盘活资产、设备报废等工作中，缺乏敢于自我革命的精神，我中心涉及内设机构较多，办公地点分散、设备涉及专业类别多，在推动相关工作中，仍采用老方式、老办法，在一定程度上造成工作推进缓慢，部分问题议而不决，成效不佳，存在惰性思维。