今年以来，D支部坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻关于D的建设的重要思想和重要讲话重要指示精神，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，将作风建设作为推动基层治理和高质量发展的“关键引擎”，以严的基调、实的举措纠“四风”树新风，持续优化服务效能，凝聚发展合力，切实发挥D支部战斗堡垒作用和D员先锋模范作用，为推动各项工作高质量发展提供了坚实的保障。现将2025年上半年工作总结及下半年工作计划汇报如下：

一、坚持不懈强化凝心铸魂，增强引领力

功能是D支部建设的“灵魂”和根本，始终把加强思想建设作为首要任务，强化机关基层D组织功能，从高度谋划、推进和落实支部各项工作，引导全体D员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

一是强化机关建设。始终把讲体现到工作的方方面面，通过组织D章专题学习交流、过“生日”、重温入D誓词等活动，常态化开展机关意识教育，不断提高全体D员干部的判断力、领悟力、执行力。按期召开支部D员大会X次，组织生活会X次，民主评议D员X次。认真开展批评和自我批评，D员之间坦诚相见、互相帮助，营造了积极健康的D内生活氛围。加强对D员的日常教育管理，定期开展谈心谈话，及时了解D员思想动态，帮助解决实际困难。二是持续强化理论武装。以支部为主体、以D员为依托，通过“三会一课”、主题D日以及青年理论学习小组学习等各类形式，不断提升全体D员的D性觉悟和理论水平。建立班子成员联系青年理论学习小组制度，专人担任指导教师，发挥传帮带和导师促学作用。今年上半年，召开支委会X次，专题学习研讨X次；开展集体学习X次，支部书记讲专题D课X次，D员参学率达到100％。建立学习笔记检查制度，定期督促D员做好学习记录，确保学习入脑入心。三是深入开展学习教育。按照上级部署要求，制定详细的学习教育实施方案，明确学习目标、内容和方法步骤。通过专题学习、研讨交流、对照检查等方式，组织D员深入学习《关于加强D的作风建设论述摘编》和中央八项规定及其实施细则精神。开展专题研讨X次，查摆问题X个，建立问题整改台账，逐项明确整改措施和时限，做到即知即改、立行立改。

二、坚持不懈规范组织建设，提升基层组织力

强支部关键在强班子，必须着眼增强活力、提高能力、激发动力，一以贯之抓书记、建设过硬的支部班子，才能不断夯实基层基础。严格按照《中国共产D支部工作条例》要求，不断加强自身建设，努力建设成为宣传D的主张、贯彻D的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。一是强化基层D组织功能。进一步优化支部班子结构，强化了组织领导，增强D组织的凝聚力、战斗力。同时将发展D员作为重点工作持续推进，不断吸纳优秀年轻干部加入D组织。上半年，确定入D积极分子X名，均为业务骨干和优秀年轻干部。制定入D积极分子培养教育计划，指定专人进行联系培养，定期考察思想进步和工作表现情况。二是深化支部标准化建设。把制度建设作为推进支部标准化建设的突破口，制定《机关D支部工作规则》，明确机关D支部基本定位、工作原则、组织设置、职责要求以及基本工作制度，持续规范基层基础工作，不断提升机关D支部建设质量，扎实推进支部规范化标准化建设。召开D员大会6次，支委会X次，D小组会X次，D课X次，做到了时间、人员、内容、效果四落实。三是选优配强D支部班子。充分发挥D支部书记“领头雁”作用，D支部书记既是业务工作的“领头羊”，又是D建工作的“第一责任人”，做到D建与业务“同部署、同落实、同检查、同考核”。选派D务工作者参加各类D务培训班，经常性采取专题辅导、集中研讨、个人自学等方式，开展D务知识培训，不断提升D务干部的能力和水平。开展志愿服务活动X次，举办D史知识竞赛X次，增强了D员的参与感和获得感。结合工作实际，开展“D员示范岗”创建活动，激发D员干事创业的积极性。

三、坚持不懈锤炼作风，激发创新发展力

支部坚持把作风建设摆在突出位置，认真贯彻落实中央八项规定精神，持续深化“四风”整治，努力营造风清气正的生态。

一是锲而不舍纠治“四风”，树立良好形象。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，紧盯重要节点、关键环节，加强监督检查。严格按照“严明纪律，严守规矩”活动要求，扎扎实实做好每个工作环节，组织D员干部认真学习贯彻上级落实D风廉政建设和作风建设等文件精神，支部书记定期讲廉政D课，开展警示教育，加强纪律教育学习，提高思想认识，使作风建设取得成效在元旦、春节、清明、端午等重要节点，及时发送廉洁提醒短信，组织学习相关纪律规定，教育引导D员严守纪律底线。二是加强纪律教育，筑牢思想防线。深入开展D纪学习教育，组织D员认真学习《中国共产D纪律处分条例》等D内法规，通过观看警示教育片、参观廉政教育基地等方式，教育引导D员知敬畏、存戒惧、守底线。上半年组织观看警示教育片X次，参观廉政教育基地X次，开展廉政谈话X人次，有效增强了D员的纪律意识和规矩意识。三是强化监督制约，完善防控体系。坚持把制度建设作为加强作风建设的一项重点内容，进一步完善学习制度、工作纪律、财务、公务车辆管理、日常考勤及目标责任考核等10余项制度，用制度管人管事，特别是在目标考核中，坚持定岗、定量、定效考核相结合的原则，兼顾日常与年终考核，奖勤罚懒，以激励干部工作热情，提高监督效能，时刻以自律方式强化勤政廉政意识。