同志们：

今天，我们召开2025年度全县办公室系统廉政工作会议，主要任务是深入学习关于全面从严治D的重要论述，全面贯彻D的二十大和中央纪委五次全会精神，认真落实省委、市委关于D风廉政建设的决策部署，总结过去一年全县办公室系统廉政工作的成效与不足，部署新一年重点任务，以更高标准、更严要求、更实举措推动办公室系统廉政建设走深走实，为全县高质量发展提供坚强保障。

办公室作为各级D委政府的“中枢”和“窗口”，既是决策落实的“第一关”，也是联系群众的“连心桥”，更是廉政风险的“敏感区”。长期以来，全县办公室系统的同志们在服务大局、协调运转、保障落实中展现了高度的责任感和务实作风，但也要清醒认识到，个别单位仍存在思想认识不到位、制度执行不严格、作风纪律不扎实等问题。这些问题警示我们，廉政建设永远在路上，必须常抓不懈、久久为功。下面，我讲三点意见：

一、提高站位，以“三个清醒认识”把准廉政建设风向标

（一）清醒认识全面从严治D的新形势。当前，反腐败斗争取得压倒性胜利，但D中央反复强调“四个任重道远”，明确指出腐败和作风问题具有顽固性、反复性。从中央纪委通报的典型案例看，“小权力大腐败”“微权力任性”现象仍时有发生。办公室系统虽不直接掌握行政审批权，但文件流转、信息报送、督查督办等环节的“小权力”一旦失管，同样可能滋生腐败，甚至成为利益输送的“暗门”。对此，我们必须始终保持如履薄冰的高度警觉。

（二）清醒认识办公室系统廉政风险的新特点。近年来，办公室系统的廉政风险呈现隐蔽化、边缘化趋势。例如，有的单位以“工作需要”为由超标准接待，通过虚开发票套取资金；有的干部利用信息不对称，违规插手工程项目招投标；个别人员借“协调关系”之名收受礼品礼金，甚至充当“中间人”谋取私利。这些行为看似“小问题”，实则破坏了生态，损害了D和政府的公信力。

（三）清醒认识作风建设的新要求。D的二十大提出“坚持以严的基调强化正风肃纪”，省委部署开展“作风建设深化年”行动，明确要求纠治“躺平式”“敷衍式”“懒政式”作风。办公室作为综合协调部门，必须以身作则，在办文办会办事中严守纪律规矩，坚决杜绝形式主义、官僚主义，以过硬作风护航中心工作。

二、聚焦关键环节，以“三个深化突破”筑牢廉政风险防火墙

（一）深化思想教育，拧紧理想信念“总开关”。

抓实理论武装。把学习贯彻关于D风廉政建设的重要论述作为办公室D组（D委）会议“第一议题”，定期开展廉政专题学习、案例警示教育，组织干部到廉政教育基地接受思想洗礼。

抓牢谈心谈话。落实“三级廉政谈话”制度，单位主要负责人每季度与班子成员、关键岗位人员谈心谈话，对苗头性问题早发现、早提醒、早纠正。

抓细家风建设。开展“廉政家访”活动，签订《家庭助廉承诺书》，引导干部家属当好“廉内助”，共同筑牢家庭防线。

（二）深化制度约束，扎紧权力运行“铁笼子”。

完善风险防控机制。聚焦文件起草、公章管理、经费报销、督查考核等10类高风险领域，修订《办公室系统廉政风险防控手册》，细化具体防控措施。